Mettre en place ou réactualiser un règlement de fonctionnement


Mettre en place ou réactualiser son règlement de fonctionnement est l’occasion de réfléchir à ce qui est permis et à ce qui est interdit pour pouvoir fonctionner ensemble dans un espace de vie convivial et respectueux de chacun.
C’est aussi réfléchir à un document qui, pour être respecté, doit être facilement connu et compris.

Durée : 2 jours.

Publics :
Cadres et équipes voulant réactualiser leur règlement de fonctionnement dans un contexte cohérent avec l’exercice de leurs activités et les pratiques de l’établissement ou du service.

Objectifs :

  • Replacer l’outil dans le contexte général du projet d’établissement
  • Réfléchir aux règles pour les écrire d’une manière qui leur permette d’être respectées
  • Penser à écrire ce qui est permis
  • Élaboration d’un document « type » en séance.

Modalités pédagogiques :

  • Méta-plan : ce qui est permis, ce qui est interdit
  • Élaboration d’un tableau à double entrée pour repérer ce qui est permis et ce qui est interdit pour chacun des acteurs (usagers/professionnels)
  • Élaboration d’un document « référent » en séance.


Contenu :

  • Introduction avec la présentation générale de la loi de janvier 2002
  • Le règlement de fonctionnement : le cadre juridique général, les modalités et les indications, la place du règlement de fonctionnement dans le processus général d’accueil de l’usager, les contenus
  • Le règlement de fonctionnement : les possibilités, les limites, l’organisation d’un cadre de vie cohérent, la lisibilité et la communication.

Les plus d’in&co :

Apporter les éléments concrets permettant de produire un document lisible, compréhensible et cohérent pour permettre qu’ils puisse être utilisé comme référence et donc respecté.

Si vous avez besoin de plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter.






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